Bi kurtasî: belavkirina dahatê ji BV-yeke Holandî du biryaran hewce dike, ne yek. Civîna giştî biryarê dide ku were belavkirin, lê li gorî xala 2:216 a Qanûna Sivîl a Holandî, ev biryar heya ku desteya rêveberiyê pesend neke, ti bandorê nake. Lijne tenê dikare piştî ceribandina bîlançoyê (divê sermaye hîn jî ji rezervên ku ji hêla qanûn an rêziknameyê ve têne xwestin derbas bibe) û ceribandina belavkirinê (divê pargîdanî bikaribe deynên xwe dema ku ew dikevin dayinê) pesend bike. Lijneyek ku belavkirinek pesend dike ku divê bizanibûya ku pargîdanî nikare bigire, bi xwe ji kêmasiya encam berpirsiyar e, û xwedan parek ku dizanibû dibe ku neçar bimîne ku vegerîne.
Belavkirina dahatê ji BV-yeke Holandî li gorî madeya 2:216 a Qanûna Sivîl a Holandî tê birêvebirin, ku biryarê dike du beş. Civîna giştî biryar dide ku belavkirinek hatiye kirin û çiqas mezin e; lijneya rêvebiran biryar dide ka gelo ew bi rastî dikare were dayîn, û divê erêkirinê red bike ger ew bizanibe an jî bi awayekî maqûl texmîn bike ku pargîdanî dê piştî wê nikaribe deynên xwe yên berdest bidomîne. Bêyî wê erêkirina lijneyê, biryara hissedaran bi tenê bandorek nake, û her çi dibe bila bibe dayîna wê, rêvebiran dixe ber berpirsiyariya kesane ya li hember pargîdaniyê.
Belavkirin çi ye, û kî biryarê dide
Belavkirina qezencê yek ji du rêbazên asayî ye ku rêveber-xwedîyê qazancê (DGA) nirxê ji BV-yekê derdixe, ya din mûçe ye. Ji hêla qanûnî ve ev herdu ne girêdayî hev in. Meaş berdêla karê ku wekî rêveber an karmend tê kirin e; dîvîdend belavkirinek e ji bo hissedarekî li ser hesabê hissedarekî. Ji ber vê yekê qaîde ewqas cuda ne: qanûna kar kesê ku dixebite diparêze, lê qaîdeyên belavkirinê yên di Pirtûka 2-an de deyndêrên pargîdaniyê li dijî ku hissedar pargîdaniyê vala bigire diparêzin.
Xala destpêkê ew e ku civîna giştî ji bo dabeşkirina qezencê û biryardana li ser belavkirinê maqûl e, heya ku rêziknameya komeleyê ew desthilat nede dezgeheke din. Berî ku hûn tiştekî texmîn bikin, rêziknameyên xwe bixwînin: BV-yek bi veberhênerek, desteyek çavdêriyê an du celebên hisseyan pir caran rêkeftinek cûda heye, û biryarek ku ji hêla dezgeheke xelet ve hatî girtin dikare were betalkirin.
Xala duyem ew e ku biryarek ne wek civînekê ye. Li gorî qanûna şîrketên Holandî , biryara civîna giştî dikare li derveyî civînê, bi nivîskî, were pejirandin, bi şertê ku hemî kesên ku mafê beşdarbûnê hene li ser wê rêbaza biryardanê razî bin û dengdan bi yekdengî be. Ji bo BV-ya xwedan-parveker a yekane ev rêya normal e, û bi tevahî derbasdar e; baweriya berbelav ku divê hûn bi fermî civînekê bicivînin û bi xwe re qeyd bikin ne ew e ku qanûn dibêje. Tiştê ku hûn di her rewşê de hewce ne qeydek nivîskî, bi dîrok û îmzekirî ya biryarê ye. Ger hûn civînekê li dar bixin, bala xwe bidinê ku qanûna Holandî dihêle ku ew bi awayekî dîjîtal jî li cihê ku made destûrê didin were lidarxistin.
Xala sêyem ew e ku mirov ji bîr dikin. Biryara hissedaran şert e. Bend 2:216 destnîşan dike ku biryara belavkirinê heya ku desteya rêveberiyê erêkirina xwe nedaye, ti bandorê li ser nake. Lijne ne şopa madeyan e: erkê xwe yê qanûnî, ceribandina xwe ya ku pêk bîne û berpirsiyariya xwe heye ger xelet bike. Di BV-yekê de ku hissedar û rêveber heman kes in, ew kes li pey hev du şapikan li xwe dike û divê bikaribe vê yekê nîşan bide.
Belavkirinên bi cûre, û çawa NV-yek ji hev cuda dibe
Belavkirin ne hewce ye ku bi pere were kirin. BV dikare sermayeyek belav bike, bo nimûne deynek wergirtinê, otomobîlek an jî beşdarbûnek, bi şertê ku bendên peymanê wê dernexin û, di prensîbê de, bi razîbûna hissedarê têkildar. Her du ceribandin bi heman awayî derbas dibin, bi pirsa zêde ya nirxandinê re: mîqdara belavkirinê nirxa tiştê ku tê radestkirin e, û nirxandinek parastî di dosyayê de ye. Belavkirinên bi cûre di heman demê de xala ku lê fermîbûnên veguheztinê ji bo sermayeyê bi xwe dikevin dewrê ye, ji ber ku parên di BV-yek din de tenê dikarin bi belgeya noterê werin veguheztin.
Rêgezên ku li vir hatine vegotin yên ji bo BV ne. Şîrketeke bi sînor a giştî (NV) di bin rejîmeke cuda û hişktir de ye, ku li dora pêdiviya parastina sermayeyê hatiye avakirin ne li dora ceribandineke lîkvîdîteyê ya asta rêveberiyê, û ew sermayeya herî kêm diparêze. Her kesê ku BV-yekê vediguherîne NV-yekê, an jî şîretê dide şîrketeke şax a Holandî ya komeke biyanî, divê berî kopîkirina biryarekê kontrol bike ka kîjan rejîm derbas dibe. Heman hişyarî ji bo weqf an kooperatîfekê jî derbas dibe, ku li wir şiyana belavkirinê bi tevahî bi rêziknameyan ve girêdayî ye û, ji bo weqfê, bi qanûnê ve sînordar e.
Testa bilançoya hesabê
Testa bîlançoyê pirsek tenê dipirse: piştî belavkirinê, gelo sermayeya şîrketê hîn jî ji rezervên ku ji hêla qanûnê an rêziknameya wê ve pêdivî ye ku biparêze derbas dibe? Ger bersiv na be, civata giştî qet destûr nayê dayîn ku li ser belavkirinê biryar bide. Ev test wêneyek e, li ser hejmaran tê girtin, û sepandina wê ji herduyan hêsantir e.
Du kategoriyên rezervan hatine girtin. Rezervên qanûnî ew rezerv in ku rêziknameyên hesabên salane ji pargîdaniyek dixwazin ava bike, mînaka herî navdar rezerva ji bo lêçûnên pêşkeftina sermayedar e; rezerva ji nû ve nirxandinê û hin rezervên têkildarî berjewendiyên beşdarbûnê bi heman awayî dixebitin. Rezervên ku ji hêla madeyan ve têne xwestin ew rezerv in ku hissedaran dema ku pargîdanî hate damezrandin an jî dema ku made herî dawî hatin sererast kirin, li ser xwe ferz kirine. Her tiştê ku li jor wê xetê ye, di prensîbê de tê belavkirin, tevî qezencên parastî yên ji salên berê.
Ew xala dawî bersiva pirsek hevpar dide. BV-yek ku îsal windahiyek çêkiriye, dibe ku hîn jî belav bike, ji ber ku test li sermayeya berhevkirî dinêre ne li encama salê. Ew her weha rave dike ka çima testa bîlançoyê ji bo BV-ya tîpîk a ku ji hêla xwedan ve tê rêvebirin sînordariyek qels e: pargîdaniyek ku rezervên qanûnî an peymanî tune ne, testê derbas dike heya ku sermayeya wê neyînî nebe. Ji sala 2012-an vir ve BV-yê sermayeya herî kêm tune ye, ji ber vê yekê di binê wê de jî sermayeya herî kêm tune. Sînorê rastîn ê tiştê ku hûn dikarin bi ewlehî derxînin testa duyemîn e.
Xalek teknîkî ji bo şîrketên ku ji yekê zêdetir çîna parvekirinê hene. Dema ku mîqdara dabeşkirî tê hesibandin, parvekirinên ku şîrket di destê xwe de digire û parvekirinên ku şîrket bi xwe mafê qezencê li ser wan digire, ji hesabê nayên derxistin. Dibe ku bendên komeleyê mafên qezencê di navbera çînan de bi awayekî newekhev bidin, û li cihê ku ew wiha dikin, divê biryar li gorî wê dabeşkirinê be ne ku dabeşkirinek pro rata ya hêsan.
Testa belavkirinê û tiştên ku divê lijne belge bike
Testa belavkirinê testa lijneyê ye. Bend 2:216 ji lijneyê dixwaze ku erêkirinê red bike ger ew bizanibe, an jî divê bi awayekî maqûl pêşbînî bike, ku piştî belavkirinê şîrket dê nikaribe deynên xwe yên berdest û yên dayinê bidomîne. Ev biryarek pêşerojê ye li ser lîkvîdîteyê, ne hesabkirinek e, û ew der e ku rêveber dikevin tengasiyê.
Qanûn serdemekê bi nav nake. Asoya diwanzdeh mehî ku her şêwirmend behs dike ji dîroka parlemanî ya qanûnên BV-ya nerm û ji pratîkê tê, û ew qaîdeyek xebatê ya maqûl e ne ku demek diyarkirî ya qanûnî. Li cihê ku pargîdanî mecbûriyetek heye ku di meha panzdeh de tê û bi eşkere nikare bicîh bîne, meclîs nikare xwe li pişt pencereyek diwanzdeh mehî veşêre. Berevajî vê, ji meclîsê ne hewce ye ku pêşerojê garantî bike; divê ew nirxandinek maqûl li ser agahdariya ku di wê demê de bi awayekî maqûl peyda dibe bike.
Nirxandineke parastî tevahiya wêneyê dinêre: pêşbîniya lîkvîdîteyê ji bo sala bê, baca şîrketan û VAT-ya ku hîn jî divê were dayîn, mecbûriyetên mûçe û kirê, bernameyên vegerandin û peymanên li ser deynan, kombûna bingeha xerîdaran, veberhênanên pabendbûyî, îdîa û nakokiyên li bendê, û her garantî an berpirsiyariya komê ku şîrket girtiye ser xwe. Ger şîrket beşek ji komekê be, pozîsyona şîrketên din ên komê jî di nirxandinê de cih digire, ji ber ku îdîayên nav-şîrketî bi qasî nirxa deyndar in.
Binivîse. Biryara desteyê divê tomar bike ku her du ceribandin jî hatine kirin, bi çend hevokên berbiçav diyar bike ka desteyê li çi nihêriye, encam diyar bike, û berî ku pere biherikin, dîrok û îmze lê were danîn. Hejmarên ku hatine bikar anîn pê ve bike. Biryarek piştî rastiyê hatî nivîsandin, an dosyayek ku tenê ji hevoka ku ceribandin hatine kirin pêk tê, pir hindik nirx dide dema ku rêveberek di îflasê de du sal şûnda pirsê dipirse. Ev perçeya herî erzan a delîlê ye ku rêveberek dê qet biafirîne û ya ku pir caran wenda dibe.
Berpirsiyarî ger test xelet be
Eger piştî belavkirinê derkeve holê ku şîrket nikare deynên xwe yên berdest bide, xala 2:216 rêvebirên ku dizanibûn an jî diviyabû pêşbînî bikirana, ji bo kêmbûna ji ber belavkirinê çêbûye, ku bi faîza qanûnî ya ku ji roja belavkirinê dest pê dike zêde dibe, berpirsiyar in. Doz aîdî şîrketê ye, ku di pratîkê de tê vê wateyê ku ew ji hêla rêveberekî îflasê ve tê vekirin.
Rêveberek dikare bi îspatkirina ku têkçûn ne ji ber wî ye û ew di girtina tedbîrên ji bo dûrxistina encamên wê de xemsar nebûye, bireve. Ev parastinek rastîn e, lê ew parastinek teng e: nerazîbûn di odeya civînê de û tomar kirina nerazîbûnê ji nebûna an bêagahdariyê pir cûda ye. Rêveberek ku bêyî ku hejmaran bipirse erêkirinê îmze dike, di rastiyê de, parastin eşkere kiriye.
Hissedar jî ne ji rêzê ye. Kesekî ku belavkirinek wergirtiye dema ku dizanibû, an jî sedemek hebû ku pêşbînî bike ku pargîdanî dê bi pirsgirêkên dravdanê re rû bi rû bimîne, divê tiştê ku wergirtiye vegerîne, heya mîqdara kêmasiyê. Li cihê ku rêveber û hissedar heman kes in, şertê zanînê hema hema bixweber tê bicîhanîn, ji ber vê yekê dabeşkirinek xirab a belgekirî di BV-yek ku ji hêla xwedan ve tê rêvebirin de eşkerekirinek ducarî ye ne eşkerekirinek yekane. Berpirsiyarî digihîje kesekî ku siyaseta pargîdaniyê wekî ku ew rêveberek be diyar kiriye, ji ber vê yekê paşvekişandina ji kursiya fermî ya lijneyê wê çareser nake.
Bend 2:216 bi tena serê xwe namîne. Belavkirinek ku zirarê dide deyndaran dikare di heman demê de îdîayek li gorî standarda giştî ya pêkanîna rast a erkên ku ji pargîdaniyê re deyndar in piştgirî bike, û di îflasê de, îdîayek ji bo rêveberiya eşkere nebaş. Rêveberek ku destûr daye pargîdaniyê ku erkên ku ew dizanibû ku ew nikare bicîh bîne bigire, dikare di heman demê de li hember deyndarê takekesî yê têkildar di sûcê de berpirsiyar be. Gotara me ya li ser berpirsiyariya derhêneran di BV-yek Hollandî de diyar dike ka ev rê çawa bi hev re têkilî datînin, û nivîsa li ser berpirsiyariya derhênerên navxweyî li ser erkê ku ji pargîdaniyê re deyndar e bi xwe vedibêje.
Prosedûra gav bi gav
Rêz girîng e, ji ber ku gaveke ne li gor rêzê hat avêtin dikare yên piştî wê betal bike. Rêza jêrîn ya ewle ye.
Pêşî, hejmaran amade bikin. Sermayeya belavkirinê li ser hesabên salane yên herî dawî yên pejirandî destnîşan bikin, li gorî tiştên ku ji wê demê ve qewimîne werin sererast kirin, û pêşbîniya lîkvîdîteyê amade bikin ku meclîs dê pê ve girêdayî be. Ya duyemîn, biryara hissedaran, çi di civînekê de an jî bi nivîskî li derveyî civînê bi razîbûna yekdeng a her kesê ku mafê beşdarbûnê heye, bistînin û mîqdar, parên ku ew pê ve girêdayî ne û tarîx tomar bikin. Ya sêyemîn, bila meclîs her du ceribandinan pêk bîne û belge bike û biryarek pejirandinê ya îmzekirî qebûl bike. Tenê di wê gavê de belavkirin dibe band û mîqdar ji hêla hissedar ve dikare were îdîakirin.
Çaremîn, bi vegera baca parvekirinê û dayîna wê di nav heyama qanûnî de mijûl bibin, ku ji kêliya ku parvekirin peyda dibe dest pê dike ne ji roja veguhastina bankê. Pêncemîn, belavkirinê bi awayekî rast bidin û tomar bikin da ku kêmkirina sermayeyê di hesaban de xuya bibe. Biryar, hejmarên hatine bikar anîn û vegera bacê di yek dosyayê de bihêlin; ger pirsek derkeve holê, ew dosya bersiv e.
Pêvajoya dabeşkirinê û belgekirin
| Gav | Çalakî | Belge | Demjimêr |
|---|---|---|---|
| Amadekarî | Sermayeya belavkirî diyar bike û pêşbîniya lîkvîdîteyê amade bike. | Hejmar û pêşbîniyên ku ji hêla lijneyê ve têne bikar anîn. | Berî her çareseriyekê. |
| Biryara hissedaran | Biryara belavkirinê bide, di civînekê de an jî bi nivîskî li derveyî civînê. | Biryarnameyeke nivîskî an jî qeyda îmzekirî. | Berî pejirandina lijneyê. |
| Destûra pejirandinê | Testa bîlançoyê û testa belavkirinê pêk bînin û tomar bikin. | Biryara desteyê ya îmzekirî ku her du ceribandinan diyar dike. | Berî dayînê; bêyî wê belavkirin ti bandorek nake. |
| Baca dabeşkirinê | Beyannameya baca dahatiyê pêşkêş bikin û bacê bidin. | Tezmînata dahatê ya xelatdar. | Di nav heyama qanûnî de piştî ku dahat peyda dibe. |
| Diravdanî | Mîqdara net veguhezîne û belavkirinê veqetîne. | Qeydên bank û qeydên hesabdariyê. | Piştî pejirandin û têketinê. |
Hesabên salane, tomar kirin û çima ew li vir girîng in
Belavkirinek bi gelemperî li gorî sermayeya ku di hesabên salane yên herî dawî yên pejirandî de tê nîşandan tê pîvandin, ku pirsa dabeşkirinê bi erkên hesabgiriyê yên pargîdaniyê ve girêdide. Lijne hesaban amade dike, civîna giştî wan pejirand, û hesabên pejirandî li Odeya Bazirganiyê têne tomar kirin. Demjimêra dawîn a tomarkirinê diwanzdeh meh piştî dawiya sala darayî ye, û di BV-yek de ku hemî parvekar di heman demê de rêveber in, îmzekirina hesaban ji hêla hemî rêveberan ve wekî pejirandin tê hesibandin, ku kêliya tomarkirinê pêşdetir dike.
Sedema ku ev cihê wê di gotarekê de li ser dahatên darayî ye, encama berpirsiyariyê ye. Di îflasê de, nepêşkêşkirina hesaban di wextê xwe de wekî rêveberiyeke nerast tê hesibandin û texmînek çêdike ku rêveberiyeke nerast sedemeke girîng a îflasê bû, ku rêveber divê wê red bike. Rêveberekî ku hem dereng pêşkêş kiriye û hem jî belavkirinek pejirandiye, bi bawermendekî di rewşeke pir xirab de dest bi axaftinê dike, ji ber ku heman dosya divê di carekê de bersiva du pirsan bide. Ji ber vê yekê pêşkêşkirina hesaban di wextê xwe de ne karê îdarî ye; ew beşek ji parastina belavkirinê ye.
Ev yek ji bo rêveberiya bingehîn jî derbas dibe. Divê şîrketek tomarên ku maf û erkên wê di her kêliyê de dikarin ji wan werin destnîşankirin bigire. Li cihê ku ew tomar rê nedin ku deste nîşan bide ka rewşa lîkvîdîteyê di roja belavkirinê de çi bû, testa belavkirinê nikare paşê ji nû ve were çêkirin, çi biryar be jî.
Belavkirin dema ku şîrket di bin zextê de ye
Herdu ceribandin tam di wê demê de ne ku pere herî zêde tê xwestin. Şirketek ku di serdemeke dijwar de bazirganî dike, bi banka xwe re danûstandinan dike, an jî ji nû ve avakirinê amade dike, divê her belavkirinê wekî biryarek bibîne ku dê ji hêla kesekî ku di vegerandina wê de berjewendî heye ve bi paşveçûnê were nirxandin.
Sê encam li pey tên. Pêşî, testa belavkirinê divê li ser pêşbîniyekê be ku aliyên neyînî bi ciddî digire, di nav de windakirina xerîdarek mezin, gazîkirina tesîsekê an encamek neyînî di dozên li bendê de. Ya duyemîn, rêveberek ku gumanê li ser rewşê dike divê bi nivîskî bibêje û tiştê ku biryar hatiye dayîn tomar bike; nerazîbûnek belgekirî parastinek e, gumanek nehatî tomar kirin ne. Ya sêyemîn, belavkirinek ku di dema ku pargîdanî ber bi îflasê ve diçû de hatî çêkirin, ne tenê li gorî qaîdeyên belavkirinê, lê di heman demê de li gorî qaîdeyên li ser tercîha sextekar a di Qanûna Îflasê de, ku bi hêsanî ji bo kiryarek bêpere wekî dabeşkirin û ji bo dayinên ji aliyek ve girêdayî pargîdaniyê re derbas dibe, dikare were êrîş kirin. Bandora pratîkî ew e ku dibe ku hissedar neçar bimîne ku pereyan vegerîne, her çend berpirsiyariya rêveber bi xwe jî were nîqaş kirin.
Eger şîrket bi rastî di tengasiyê de be, rêza rast berevajî ya xwerû ye: pêşî balansa hesabê û fînansekirinê çareser bikin, û tenê piştî ku rewş sabît be, belavkirinê bifikirin. Li cihê ku ji nû ve sazkirin li ser maseyê ye, berî ku her dravdanek ji şîrketê derkeve şîret bigirin, ji ber ku belavkirinek ku di dema amadekariya lihevkirinek an rêkeftinek pejirandî ya dadgehê de tê kirin dê yek ji yekem xalên ku were lêkolîn kirin be.
Dahatên navberî û rêbazên din ên derxistina nirxê
Pêdivî nîne ku dahatiyek li benda hesabên salane bimîne. Dabeşkirinek navberî (tussentijdse uitkering) destûr e, û tam heman du ceribandin ji bo wê derbas dibin. Cûdahî eşkere ye: ji ber ku hesabên pejirandî tune ne ku meriv pê ve girêdayî be, divê rêveberî ceribandina bîlançoyê li ser daxuyaniyek navberî ya mal û deynan ava bike û bikaribe rave bike ka ew çawa gihîştiye mîqdara dabeşkirî. Dabeşkirinên navberî yên ku di nav salê de bi awayekî nefermî têne girtin, û tenê di dawiya salê de li hev tên, yek ji dîtinên herî gelemperî di dosyeya deynan de ne.
Belavkirin ne tenê rêya ku nirx ji şîrketekê derdikeve ye, û rêyên cîran rêzikên xwe hene. Kirîna ji nû ve ya hisseyên xwe ji hêla BV ve jî di bin ceribandina belavkirinê de ye, û di Pirtûka 2-an û di rêziknameyan de jî sînorkirinên din hene. Kêmkirina fermî ya sermayeyê bi guhertina rêziknameyan prosedurek cuda bi heyamek îtîrazê ya deyndar hewce dike. Deynek ji şîrketê ji bo rêveber-parvekar qet belavkirin nine, lê ew bi baldarî tê lêkolîn kirin: rêkeftinek ku ti aliyek sêyemîn qebûl nedikir dikare ji nû ve were karakterîze kirin, û hevsengiya hesabê heyî ya bê ewlehî ku her ku diçe mezin dibe ji hêla bawermendan ve wekî nirxek ku bêyî çareseriyek hatî girtin tê derman kirin. Li cihê ku şîrketek nêzîkî îflasê ye, hemî van rêyan heman pirsê wekî dabeşkirinê dikişînin, ango gelo deyndar zirar dîtine.
Gelek karsaz şîrketa xwe ya xebitandinê bi rêya şîrketeke holdingê ya şexsî dimeşînin. Ji hêla qanûnî ve ev yek ne qaîdeyan, lê kî hissedar e diguherîne: belavkirinek ji BV-ya xebitandinê bo şîrketa holdingê divê her du ceribandinan di asta BV-ya xebitandinê de derbas bike, û belavkirinek paşê ji şîrketa holdingê bo takekesî divê dîsa her du ceribandinan di asta holdingê de derbas bike. Lijneya her şîrketê nirxandina xwe dike. Avantaja ku bi gelemperî tê behs kirin a vê avahiyê avantajeke darayî ye, û gelo ew di rewşek diyarkirî de berdest û hêja ye, ne ji bo me pirsek ji bo şêwirmendê bacê ye.
Aliyê bacê, û cihê ku ew lê ye
Belavkirin di du astan de encamên bacê hene: divê şîrket baca parvekirina dahatê bigire û bide û di nav mehekê de piştî ku parvekirin peyda dibe, beyannameyek pêşkêş bike, û hissedarê ku xwedî berjewendiyek girîng e, belavkirinê di qutiya 2-an a beyannameya baca dahata kesane de radigihîne, û baca ku hatiye girtin li hember mîqdara deyndar tê hesibandin. Ev mekanîk in.
Em bi zanebûn li vir rêje, sînorên bacê an jî hesabkirineke xebitî destnîşan nakin. Kelepçeyên qutiya 2, rêjeya baca ragirtinê û têkiliya bi qaîdeyên mûçeyê yên adetî ji bo rêveber-parsyarek bi rêkûpêk têne sererast kirin, û hejmareke ku dema nivîsandina gotarek rast bû gava ne rast be, wekî kemînekê tê hesibandin. Ya girîngtir, hilbijartina di navbera mûçe û dabeşkirinê de, dabeşkirina demjimêr li seranserê salên bacê û strukturkirina parek pirsên bacê ne, û ev şîrket şîreta bacê nade. Bi hesabgir an şêwirmendê bacê yê xwe re li ser wan nîqaş bikin, û bila em piştrast bikin ku biryarên pargîdaniyê yên di binê encamê de derbasdar in.
Li ku derê di pratîkê de xelet diçe
Pirsgirêkên dubare dibin, ne eksotîk in, prosedurî ne. Ya herî gelemperî pejirandina desteya rêveberiyê ya winda an paşverû ye: hissedar biryarek belavkirinê îmze dike, pere tê veguheztin, û biryara desteyê çend meh şûnda li ser daxwaza muhasebevan tê nivîsandin. Di îflasek paşê de, ew rêze ji daxuyaniyên bankê bi hêsanî tê ji nû ve avakirin û parastina wê dijwar e.
Ya duyemîn ceribandineke belavkirinê ye ku li ser agahiyên xelet tê kirin, bi gelemperî hejmareke qezencê ye ne pêşbîniyeke lîkvîdîteyê. Qezenc ne pere ye; şîrketek dikare qezenc bike û dîsa jî nikaribe nirxandina bacê ya ku di sê mehan de tê dayîn bide. Ya sêyemîn paşguhkirina peymana komeleyê ye, ku dibe ku biryarê ji bo saziyeke din veqetîne, pejirandina desteya çavdêriyê hewce bike, mafên qezencê bi awayekî newekhev veqetîne an jî rezervek destnîşan bike ku ceribandina bilançoyê divê rêzê lê bigire.
Ya çaremîn rewşa hissedarên ku ne rêveber in e. Belavkirinek ku bi piraniya dengan li dijî berjewendiya pargîdaniyê tê biryardan, an jî redkirina domdar a belavkirina tiştekî, cureyek tevgerê ye ku dikare li ber dadgehan were ceribandin, û hissedarekî kêmneteweyî ne bê çare ye; gotara me ya li ser rewşa hissedarên kêmneteweyî li Hollanda li ser vê yekê ye. Ya pêncemîn dema li dora danûstandinekê ye: dahatiyek ku demek kurt berî firotinek, ji nû ve fînansekirinek an ji nû ve sazkirinek hatî ragihandin dê paşê bi paşveçûnê were lêkolîn kirin, û dosyaya rêveberiyê divê têra xwe xurt be ku ji vê yekê sax bimîne.
Berî belavkirina din çi were amadekirin
Sê belge û yek adet piraniya rîskê vedihewîne. Belgeya yekem komek bendên heyî yên komeleyê ye, ku tê xwendin ne ku tê texmînkirin, da ku hûn bizanin kîjan sazî biryar dide, gelo rezervek hatî destnîşankirin û gelo mafên qezencê yên çînên parvekirinê ji hev cuda ne. Ya duyemîn biryara hissedaran e, bi tarîx û îmzekirî, ku di civînekê de an jî bi nivîskî li derveyî civînê bi razîbûna yekdeng a her kesê ku mafê beşdarbûnê heye tê pejirandin. Ya sêyemîn pejirandina desteyê ye, bi tarîx û îmzekirî berî dravdanê, ku bi hevokên sade diyar dike ka desteyê çi lêkolîn kiriye û çima wê gihîştiye wê encamê ku pargîdanî dikare berdewam bike ku erkên xwe bicîh bîne.
Adet ew e ku hejmarên bingehîn bi biryaran re werin girtin. Pêşbîniyek lîkvîdîteyê ya yek-rûpelî, balansa ceribandinê ya ku hejmarê sermayeyê jê hatiye û notek li ser sozên zanîn ên ji bo sala pêş de belgeyek fermî vediguherînin delîlan. Li cihê ku pargîdanî çend hissedar hene, li şûna ku her sal di bin zexta demê de ji nû ve çareser bikin, li ser polîtîkaya belavkirinê di peymana hissedaran de li hev bikin, û piştrast bikin ku polîtîka bi xalan re lihevhatî ye.
Di dawiyê de, biryarên şîrketê û yên darayî di hişê xwe de ji hev cuda bihêlin. Şêwirmendê bacê diyar dike ka çi bibandor e; lijne diyar dike ka çi destûr e. Dema ku ew her du bersiv nakok in, bersiva şîrketê serdest e, ji ber ku tu avantajek bacê rêveberek li hember berpirsiyariya belavkirinek ku şîrket nikare bike naparêze.
Pirsên pir pirsî
Pirsên li jêr ew in ku rêveber û hissedar pir caran dipirsin dema ku belavkirinek tê amadekirin. Ew bersivên giştî ne; pozîsyona di pargîdaniya we de bi rêziknameya wê, hejmar û pabendbûnên wê ve girêdayî ye.
Ma ez dikarim Dîvîdendek belav bikim ger BV-ya min îsal winda kiribe?
Belê, ji hêla teknîkî ve mimkun e, lê divê hûn pir baldar bin. Dîvîdendek tenê ji qezenca vê salê nayê dayîn; ew ji tevahiya sermayeya pargîdaniyê tê - bi taybetî, rezervên belavkirî yên wekî qezencên parastî yên ji salên berê. Ji ber vê yekê, tewra bi windahiyek dawî re jî, dibe ku hûn hîn jî potek tendurist a qezencên berhevkirî hebin. Ji bo ku hûn pêşve biçin, divê hûn bê guman du ceribandinên krîtîk bicîh bînin: Testa Bîlançoyê: Divê sermayeya pargîdaniya we piştî belavkirinê ji rezervên xwe yên qanûnî û qanûnî bilindtir bimîne. Testa Belavkirinê: Pêdivî ye ku rêveberî raporek pir berfireh û bi baldarî belgekirî pêk bîne. Ev îspat dike ku pargîdanî dikare bi rehetî hemî erkên xwe yên darayî ji bo herî kêm 12 mehên bê bicîh bîne. Bi windahiyek di pirtûkan de, rewakirina testa belavkirinê dibe astengiyek pir mezintir. Ger belgekirina we qels be û pargîdanî paşê bi pirsgirêkek darayî re rû bi rû bimîne, xetera berpirsiyariya kesane ji bo rêvebiran bi rengek dramatîk zêde dibe.
Cûdahiya di navbera mûçe û Dividend de ji bo DGA çi ye?
Ji bo Rêveber-Parvekar (DGA), mûçe û dahat du rêbazên sereke ne ji bo kişandina pereyan ji BV, lê ew ji hêla armanc an muameleya bacê ve ji hev cuda ne. Rastkirina vê cudahiyê ji bo plansaziya darayî ya jîr bingehîn e. Meaşê we (gebruikelijk loon) dravdanek mecbûrî ye ji bo karê ku hûn wekî rêveber dikin. BV wê wekî xercek karsaziyê dibîne, û hûn di Qutiya 1-ê de baca dahatê li ser wê didin. Wê wekî mûçeya xwe ji bo keda xwe bifikirin. Ji hêla din ve, dahat belavkirina qezenca pargîdaniyê ye ji we re wekî parvekar. Ew ne xelatek ji bo karê we ye lê vegera veberhênana we di pargîdaniyê de ye. Ew piştî ku BV baca pargîdaniyê daye tê dayîn, û dûv re hûn bi xwe li gorî rejîma bacê ya Qutiya 2-an li ser wê bac digirin. Cûdahiya Sereke: Meaş xercek karsaziyê ya berî bacê ye ji bo karûbarên ku hûn pêşkêş dikin. Dabeş belavkirina qezencê ya piştî bacê ye ji we re wekî xwedan. Ev cûdahiya bingehîn bandorek mezin li ser hem fatûreya baca pargîdaniyê û hem jî ya weya kesane dike.
Ger ez ji bîr bikim ku beyannameya Baca Dabeşkirinê pêşkêş bikim dê çi bibe?
Jibîrkirina pêşkêşkirina beyannameya baca ragirtinê ya dahatê (dividendbelasting) xeletiyeke biha ye û bi hêsanî dikare were dûrxistin. Rêveberiya Bac û Gumrikê ya Hollandî (Belastingdienst) di derbarê dema xwe ya diyarkirî de pir hişk e: divê beyanname di nav mehekê de piştî ku dahat ji hissedaran re peyda dibe were pêşkêş kirin û bac were dayîn. Ger hûn vê demê ji dest bidin, ceza otomatîk in. Belastingdienst dê ji bo şandina dereng cezayê li we bide û dê li ser baca derengmayî faîzê bistîne. Ev ne tenê ji we re pereyên nehewce winda dike, lê di heman demê de dikare pargîdaniya we bixe bin çavdêriya zêde ya dezgeha bacê. Ev demek hêsan e ku meriv bi bîr bîne lê demek bi êş e ku meriv ji dest bide - danîna bîranînek salnameyê ne muzakere ye.
Law and More rêveber û hissedarên BV-yên Hollandî li ser belavkirin û biryargirtina pargîdaniyê ya li dora wan şîret dike: kontrolkirina rêziknameyên komeleyê, nivîsandina biryara hissedaran û pejirandina desteyê, amadekirina testa belavkirinê da ku ew bisekine, û parastina rêveberan dema ku rêveberek îflasê piştî rastiyê dravdanê red dike. Ger hûn belavkirinek plan dikin, an jî we berê yek kiriye û hûn dixwazin bizanin hûn li ku derê ne, ji kerema xwe bi me re têkilî daynin.
