1ê Tîrmeha 2017an, li Hollanda qanûna kedê diguheze…

1-ê Tîrmeha 2017-an li Holandayê yasaya kedê diguheze. With digel wê mercên tenduristî, ewlehî û pêşîlêgirtinê.

Conditionsertên xebatê di têkiliya kardariyê de faktorek girîng çêdike. Ji ber vê yekê kardêr û karmend dikarin ji peymanên zelal sûd werbigirin. Di vê qonaxê de di navbêna karûbarên tenduristî û ewlehiyê, doktorên pargîdanî û kardêr de peymanên pirr cûda hene, ku dibe ku di encama lênêrîna bêkêmasî de bimîne. Ji bo şerkirina vê rewşê, hikûmetê peymana bingehîn pêk tîne.

Hikûmet jî dê dest bi «Stappenplan Arbozorg» bike. Pêwîst e ev plan encam bibe ku pêkanînek maqûl a plana tenduristî û ewlehiyê di nav şirketê de hebe. Ne tenê kardêr, lê di heman demê de şêwirmendê kar an nûneriya karmendan û karûbarê tenduristî û ewlehiya derveyî jî dê di vê pilanê de rolek hebe.

Hûn dipirsin ku dê qanûnên nû dê rêxistina we bigihîje çi encaman? Di 13ê Hezîrana 2017an de, Wezareta Karûbarên Civakî û Karbendiyê amûrek dîjîtal «Guhertinên di Zagona Kedê» de pêşkêş kir, li wir hûn dikarin rûpelên rast, belge û anîmasyon li ser guhertinên di zagonê de bibînin.

2017-06-13

Par